Audyt legalności zatrudnienia cudzoziemców – jak się przygotować?

Zatrudniasz cudzoziemców? Sprawdź, czy robisz to legalnie

Jeśli zatrudniasz obcokrajowców lub zlecasz komuś przygotowanie ich dokumentów – upewnij się, że wszystko odbywa się zgodnie z przepisami. Audyt legalności zatrudnienia cudzoziemców to doskonała okazja, by uporządkować dokumentację i zyskać pewność, że Twoja firma działa bezpiecznie i zgodnie z prawem.

Zespół My-Work.pl oferuje kompleksową analizę stanu zatrudnienia, rzetelną informację zwrotną oraz jasne rekomendacje na przyszłość. Oprócz oceny dokumentów możesz liczyć na wsparcie praktyczne i merytoryczne – wszystko w oparciu o aktualne przepisy.

Jak przygotować się do audytu? Oto 5 kluczowych kroków

1. Określ cel spotkania

Zanim spotkasz się z naszymi specjalistami, zastanów się, jakie są Twoje potrzeby i oczekiwania. Chcesz sprawdzić poprawność dokumentów? A może szukasz wskazówek, jak usprawnić zatrudnianie cudzoziemców? Jasno określony cel pozwala lepiej dopasować zakres audytu do sytuacji Twojej firmy.

2. Przygotuj dokumentację

Aby przeprowadzić skuteczną analizę, przekaż nam:

  • dokumenty potwierdzające legalny pobyt pracowników (wizy, karty pobytu, decyzje administracyjne),
  • zezwolenia na pracę, oświadczenia, powiadomienia, w tym UA,
  • dokumenty potwierdzające status studenta, ucznia lub absolwenta – jeśli dotyczy,
  • umowy zawarte z cudzoziemcami – w celu weryfikacji zgodności z przepisami.

Kompletna dokumentacja pozwala uniknąć niejasności i przyspiesza cały proces.

3. Sporządź listę pytań

Przygotuj pytania i wątpliwości, które chcesz omówić podczas audytu. Możesz zapytać o konkretne przypadki, trudności w interpretacji przepisów lub kwestie praktyczne. Wspólnie przeanalizujemy sytuację Twojej firmy na podstawie aktualnych ustaw i rozporządzeń.

4. Nie bój się pytać

W trakcie audytu masz pełne prawo zadawać pytania i rozwiewać wątpliwości. Zachęcamy do aktywnego udziału – dzięki temu uzyskasz więcej korzyści z konsultacji i zyskasz wiedzę, którą wykorzystasz w praktyce.

5. Bądź otwarty na sugestie

Nasi eksperci mogą zaproponować rozwiązania, o których wcześniej nie myślałeś. Dobrze jest podejść do audytu z otwartym nastawieniem – dzięki temu łatwiej wprowadzisz zmiany, które realnie usprawnią funkcjonowanie Twojej firmy.

Zyskaj pewność i uporządkowaną dokumentację

Dobre przygotowanie do audytu pozwala maksymalnie wykorzystać czas spotkania. Dzięki temu zyskujesz nie tylko wiedzę, ale także konkretne wskazówki, które pomogą Ci działać zgodnie z przepisami. Zleć audyt legalności zatrudnienia cudzoziemców zespołowi My-Work.pl. Możemy przeprowadzić go zarówno w siedzibie Twojej firmy, jak i zdalnie – dostosowujemy się do Twoich potrzeb.

Skontaktuj się z nami i dowiedz się, jak możemy Ci pomóc. Ty wybierasz formę współpracy, a my zapewniamy profesjonalne wsparcie od A do Z.

logo my-work

Dziękujemy za wysłanie zapytania!

Dzień dobry! 

Potwierdzamy, że otrzymaliśmy Twoją wiadomość. Staramy się odpowiadać jak najszybciej. Nasz konsultant wkrótce się z Tobą skontaktuje.

W sprawach pilnych, jesteśmy do Twojej dyspozycji:

e-mail: mywork.biuro@gmail.com
tel: +48 575 840 252

Pracujemy od poniedziałku do piątku, w godzinach 08:00 – 16:00.

Pozdrawiamy
Zespół My-work